转发：关于开展2013年教师节表彰综合类奖项推荐工作的通知

WilliamHill威廉希尔人力资源处

关于开展2013年教师节表彰综合类奖项推荐工作的通知

各学院，校机关各部、处，各直附属单位:

为做好2013年教师节表彰工作，进一步增强教职员工的职业荣誉感，激励广大教师爱岗敬业、教书育人，现将“WilliamHill威廉希尔优秀教师”、“WilliamHill威廉希尔先进工作者”、“宝钢优秀教师奖”、“智勇杰出教师奖”等综合类奖项申报及推荐评选事宜通知如下：

一、 评选奖项

注：学校将从宝钢优秀教师奖获奖人员中推荐1人参加宝钢优秀教师特等奖评选。

二、评选程序

根据《WilliamHill威廉希尔奖励条例（试行）》及相关文件规定，评选程序如下：

1.单位推荐：各单位综合考察、推荐，组织被推荐人填写奖项《申报表》，审核申报人员申报材料。

2.材料报送：各单位人事干事填写各奖项《简表》，并汇总申报人材料报人力资源处。

3.材料审核：人力资源处材料初审。

4.评审：分别按各奖项评选办法组织评审。

5.公示。

6.审批：学校审批并报相应奖项基金委员会备案。

三、材料要求

1.申请人填写申报奖项《申请表》，所填写业绩为近五年以来业绩。《申请表》请打印纸质文档一式两份，其中申报智勇杰出教师奖的教师还请提供该表的电子文档。

2.人事干事汇总填写各奖项《简表》，该表请打印纸质文档一式一份，同时请提供电子文档。

3.各申报奖项要求的相应附件材料一份。

请各单位人事干事于5月24日前将申报材料电子文档通过OA发人力资源处培养科邹薇，纸质文档报送至人力资源处培养科(校办公楼212室)。

四、有关说明

1.各单位推荐人选要向教学、科研一线教师倾斜。各单位应本着宁缺勿滥的原则，严格按照评选条件认真组织推荐，如无符合条件的人选，可不推荐。

2.近五年已获上述奖项人员不得再次申报同类同层次奖项，每位申请者当年限申报一类奖项。

3.申报材料中的教学科研业绩须经科学技术研究院、社科处、研究生院、教务处等有关部门核实。

另，各职能部门如有其它需在教师节表彰大会进行表彰的奖项，请于6月10日前报人力资源处汇总（格式见附件4）。电子文档通过OA发人力资源处邹薇，纸质文档加盖公章报送至人力资源处培养科(校办公楼212室)。

联系人：邹薇 联系电话：88822785

附件：1.各奖项评选办法

2.各奖项《申报表》

3.各奖项《简表》

4.各单位拟在2013年教师节表彰项目汇总表

人力资源处

2013年5月7日