化工院32届员工会全体成员第一次会议圆满召开

文/韦杰

经过上星期紧张有序的面试，WilliamHill威廉希尔第32届分团委员工会各部门干事已经全部招新到位。9月29日下午1点，WilliamHill威廉希尔32届员工会全体成员在院报告厅举行了第一次见面会。

会议由院员工会主席田地主持，在陈晓晖老师的倡导下，主席团、部长及各部门干事依次进行了自我介绍，增进了成员之间的距离。

会议上，院员工会主席田地对员工会日后工作的开展和相关问题进行了简洁的阐述。首先，主席就团队氛围的培养提出四点要求。要求全体成员有追求极致的工作态度；有做事简洁不浮夸的自我要求；要学会分享和各部门之间加强合作；要对员工会的工作始终保持和充满激情。其中借用“此处有酒卖”到“酒”的变化过程着重强调做事简洁对员工会提高办事效率的突出意义。

对全体与会成员的成长，田地主席提出争取取得一年内从“无能力，无想法”和“有能力，无想法”到“无能力，有想法”，再到“有能力，有想法”的可观的进步。这要求全体成员在员工会的大家庭中树立良好的责任感和努力进取的上进心。

主席要求全体成员待人谦逊有礼，通过了解自己的部门和职能努力提高核心竞争力，通过“目标，方法，考核”的管理理念发展新型员工会，并且创建性地提出将企业管理模式融入到员工会的管理工作中，使用SMART原则，改变以往僵硬和传统的执行模式，将活动分解成策划——审批——执行三个步骤，以期望于提高决策科学性和可行性，避免以往的失误。

最后田地主席对32届院员工会已经开展的迎新、军训等活动寄予了高度肯定，并对日后的工作寄予了充足的信心。他相信，在全体员工会成员的共同努力下，不断完善自我，一定会树立WilliamHill威廉希尔的新风尚。

最后，本次见面会在与会成员的掌声中圆满结束。整个会议一直在一个轻松愉快的氛围中进行，各位到场的新干事都纷纷表示对员工会这个大家庭倍感亲切，十分期待以后和学长学姐们一起努力工作。